MVG 2: Rechte nutzen – Arbeitsbedingungen aktiv gestalten!
Ort: Walsrode 21.–25.03.2022 - Kategorie: MVG 2 (10/2022)
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Ich bin
Der Einstieg ins MVG ist geschafft.
Jetzt geht es um die Kernbereiche der Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten. Wie können die Arbeitsbedingungen im Betrieb mitgestaltet werden? Vom betrieblichen Zusammenleben über die Arbeitszeiten bis hin zur technischen Überwachung: Hier kommt es immer auf die MAV an – ohne ihre Zustimmung kann der Arbeitgeber nichts unternehmen. Schritt für Schritt wird gelehrt, wie die starken Rechte und die guten Ideen durchgesetzt werden können: Mit den Mitteln überzeugender Kommunikation, mit klar formulierten Dienstvereinbarungen, aber auch mit der betrieblichen Einigungsstelle.
Seminarinhalte
Das System der sozialen Angelegenheiten
- Wann ist die MAV gefragt? Grundlagen und allgemeine Voraussetzungen
- Gesetze und weitere Regelungen als Grenzen der Mitbestimmung
Soziale Angelegenheiten im Detail
- Ordnung des Betriebs: Regeln für das betriebliche Zusammenleben
- Verteilung, Verkürzung, Verlängerung der Arbeitszeit
- Gerechte und ausgeglichene Urlaubsregelungen
- Schutz vor technischer Überwachung der Mitarbeiter
- Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Errichtung und Ausgestaltung von Sozialeinrichtungen
Konkret: Wie kann ich mitbestimmen?
- Mitbestimmungsverfahren: Möglichkeiten und Fallstricke
- Initiativrechte, Dienstvereinbarungen, Einigungsstelle
Durchsetzung der Rechte der Mitarbeitervertretung
- Rechtsschutz gegen rechtswidriges Verhalten der Dienststellenleitung
- Fit für die Praxis: Übungen und Fallbeispiele
Zielgruppe
alle Mitarbeitervertretungen, die bereits eine Einführung zum MVG absolviert haben
Methode
Mitzubringen sind unbedingt das MVG und die Arbeitsvertragsgrundlage (AVR o.ä.).
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ReferentInnen
Siegfried Löhlau
Dipl. Ing. agr., Fachreferent und Koordinator für Natur und Landschaftsschutz. Seit 1994 Mitglied, 2002 Vorsitzender der MAV des CJD Maximiliansau. Stellv. Vors.der GMAV, Vorsitzender des Gesamtausschuss der Diakonie Pfalz (GMDW) und Sprecher der Bundeskonferenz der AGMAV & GA. Ausbildung zum Betriebsbeauftragten für den Datenschutz. Gewerkschaftsmitglied seit 1974.
Weitere Informationen/Seminare: Siegfried Löhlau
Victoria Lübeke
Rechtsanwältin , Fachanwältin für Arbeitsrecht, in der Kanzlei feuerhahn rechtsanwälte Göttingen. Ver.di Mitglied. In der Erwachsenenbildung für unterschiedliche Bildungsträger im Bereich betrieblicher Interessenvertretungen, insbesondere für MAVen, tätig.
Preis
1155,00 Euro (630,00 Euro Kursgebühr/ 525,00 Euro ÜN/Verpflegung)
Freie Plätze
ausgebucht
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